端午作為我國最為古老的節(jié)日之一,每每該節(jié)日來臨時大家都會以自己的方式進行慶祝,不過由于每年端午多會占領(lǐng)工作日,所以但很多人在端午節(jié)的時候都存有端午放假加班怎么算的疑問,答案都在這了。
端午放假加班怎么算是時下很多人都有的疑問,不過就往年來看6月14日當天工資按三倍計算,而6月12日-6月13日的工資按平時國家規(guī)定的加班工資計算,也就是班工資的計算基數(shù)÷21.75×200%在相應(yīng)的時間里加班的上班族可以按照相應(yīng)的標準領(lǐng)取到一定的加班報酬。
今年端午假期是自6月12日-6月13日共計三天,所以若你這短期間都在上班,那么三天都是有加班費的,但是加班費的計算卻大不相同,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》相關(guān)規(guī)定我們可以知道休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
端午當天3倍工資,其他兩天2倍工資。
對于大家而言每每節(jié)假日的額時候最為討厭的就是別人都在休息,自己卻在上班。這不馬上就要端午了嗎,端午節(jié)法定假日為三天,對很多上班族來說已經(jīng)算是小長假,很多人希望能夠借此機會放松身心好好休息,但是有些工作性質(zhì)需要端午節(jié)進行加班,這樣就必須對員工犧牲的休息時間進行補償,按照法律規(guī)定支付三倍的加班工資。
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